IT Infrastructure Systems Engineer (all genders)

Salzburg AG für Energie, Verkehr und Telekommunikation

Berufsfeld
Technik

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IT Infrastructure Systems Engineer (all genders), Salzburg AG für Energie, Verkehr und Telekommunikation

Starten Sie bei uns durch - als IT Infrastructure Systems Engineer (all genders).

Die Zukunft hat ein Zuhause: Arbeiten im Team der Salzburg AG. Bei einem der innovativsten und spannendsten Unternehmen des Landes. Hier eröffnen sich glänzende Perspektiven: IT Infrastructure Systems Engineer (all genders) haben von Beginn an die Möglichkeit, die Zukunft Salzburgs 365 Tage im Jahr aktiv mitzugestalten.

Aufgabenbereich

Betrieb, Ausbau und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer hochverfügbaren IT Infrastruktur
End to End Verantwortung (Service Ownership) für zentrale IT-Infrastruktur Services, insbesondere:
Windows Server Services (On Premises & Microsoft Azure)
Active Directory / EntraID
Virtuelle Desktop Infrastruktur & Remote Access Lösungen
Zentrale Virtualisierungsplattformen (VMware vSphere / vCenter)
Design, Betrieb und Weiterentwicklung von Microsoft Azure Services inkl. Infrastructure as Code (z. B. AKS, API Management, Application Gateways, Monitoring und Logmanagement)
Mitarbeit und Weiterentwicklung im Bereich Identity & Access Management und in IT-Infrastruktur und Transformationsprojekten
Bearbeitung von Incident , Problem und Change Tickets (2nd /3rd Level Troubleshooting)
Hardware , Software und Product Lifecycle Management im verantworteten Aufgabenbereich

Anforderungsprofil

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik und vorzugsweise einschlägige Berufserfahrung im Infrastruktur Umfeld
Fundierte Kenntnisse im Betrieb moderner IT Infrastrukturen (On Premises und Cloud Umgebungen)
Interesse an Microsoft Azure Technologien und modernen Infrastruktur Ansätzen
Hohe Kunden , Qualitäts und Serviceorientierung
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Entscheidungskompetenz
Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse

Wir bieten

Vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld in einem innovationsgetriebenen Umfeld
Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und moderne Arbeitsräume
Attraktive Homeoffice-Modelle
Ideale Anbindung mit Förderung für öffentliche Verkehrsmittel
Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme
Tolles Arbeitsklima durch wertschätzende Führungskultur und fairen Umgang miteinander
Kinderbetreuungsprogramme im Sommer
Unsere attraktiven Gehaltsangebote orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation und Berufserfahrung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. (Gesetzlich sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position monatlich EUR 3.927,14 brutto beträgt.)

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