Projektleiter HKLS (m/w/d)

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Technik

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Projektleiter HKLS (m/w/d), efinio IT&Engineering

Efinio IT & ENGINEERING ist ein Ingenieurdienstleister, der Leidenschaft in die Realität umsetzt. Unsere erfahrenen Expert:innen beweisen täglich ihre Ingenieurkompetenz - von einzelnen Komponenten und Modulen bis hin zu kompletten Projekten gestalten sie maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kund:innen.

Aktuell suchen wir für unseren Standort in Graz einen engagierten Projektleiter (m/w/d) für HKLS.

Aufgaben

Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von HKLS-Projekten vom Projektstart bis zur Übergabe
Technische Planung und Dimensionierung von Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitäranlagen
Ansprechpartner für Kunden, Architekten und Fachplaner während des gesamten Projektverlaufs
Steuerung und Überwachung von Montagearbeiten, Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards
Führung und Koordination von internen und externen Projektbeteiligten (Techniker, Monteure, Subunternehmen)
Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Angebotskalkulationen und Vergaben
Durchführung von Inbetriebnahmen, technischen Abnahmen und Projekt-Dokumentation

Profil

Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS, Gebäudetechnik oder vergleichbar (HTL, FH, Meister, etc.)
Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung oder -abwicklung im Bereich HKLS wünschenswert
Gute Kenntnisse der geltenden Normen, Richtlinien und technischen Regelwerke
Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit CAD- und Planungssoftware
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Deutsch in Wort und Schrift (Englisch von Vorteil)

Wir bieten

Attraktives Entgelt. Jahresbruttogehalt von EUR 80.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
Wir zahlen eine Mobilitätspauschale
Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig - deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio Ausbildungszentrum
Du arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur
Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance
Regelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags

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